Arbeitsrecht

Personenbedingte Kündigung – Untersuchungshaft

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Arbeitsrecht

Umfang der Arbeitszeit beim Fehlen einer ausdrücklichen Vereinbarung – betriebsübliche Arbeitszeit – Annahmeverzug

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Arbeitsrecht

Betriebsrat – Tendenzträger – karitative Einrichtungen – Schulassistenten

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Arbeitsrecht

Verhinderung eines Betriebsratsmitglieds – Ausschluss von Beschlussfassung bei interner Stellenbesetzung wegen Interessenkollision – eigene Betroffenheit

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Arbeitsrecht

Wiedereinstellungsanspruch – Auslegung einer Betriebsvereinbarung

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Arbeitsrecht

Unternehmenseinheitlicher Betriebsrat – Sachdienlichkeit – Betriebsvereinbarung nach § 3 Abs 1 Nr 1 Buchst a, Abs 2 BetrVG

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