Arbeitsrecht

Urlaub – Verfall – Beschäftigungsverbot – Elternzeit

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Arbeitsrecht

Urlaubsentgelt – tarifliche Berechnungsvorschrift – Berücksichtigung durch Freizeit ausgeglichener Mehrarbeit

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Arbeitsrecht

Angemessener Ausgleich für Dauernachtarbeit

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Arbeitsrecht

Einzelvertragliche Altersgrenze – Vollendung des 65. Lebensjahres – Auslegung – sachlicher Grund – Diskriminierung wegen des Alters

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