Betriebsübergang – Übernahme eines nach Zahl und Sachkunde wesentlichen Teils des Personals – Zuordnung des Arbeitnehmers zur übergehenden wirtschaftlichen Einheit
(Benachteiligung aufgrund eines durch § 1 AGG gebotenen Merkmals (Alter) – Entschädigungs- und Schadensersatzansprüche – Ausschlussfrist zur Geltendmachung)