Arbeitsrecht

Arbeitnehmer, Arbeitszeit, Betriebsrat, Leistungen, Arbeitgeber, Sonderzahlung, Betriebsvereinbarung, Arbeitsvertrag, Erkrankung, Arbeitsleistung, Gesundheitszustand, Frist, Urlaubsgeld, Auskunft, unangemessene Benachteiligung, wichtiger Grund, billigem Ermessen

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Kosten- und Gebührenrecht

Nichtannahmebeschluss: Erfolglose Verfassungsbeschwerde gegen Beitragspflicht zur Entschädigungseinrichtung der Wertpapierhandelsunternehmen (EdW) nach dem Anlegerentschädigungsgesetz (EAEG) – kein über Senatsbeschluss vom 24.11.2009 (BVerfGE 124, 348) hinausgehender Klärungsbedarf – Verletzung von Grundrechten nicht hinreichend substantiiert dargelegt

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Arbeitsrecht

Tarifvertrag – unmittelbare Wirkung – Günstigkeitsprinzip

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Arbeitsrecht

Bausparvertrag: Kündigungsrecht der Bausparkasse wegen rückständiger Regelsparbeiträge bei jahrelang hingenommener Nichtzahlung

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Arbeitsrecht

Entlassung aus dem Beamtenverhältnis auf Probe auf eigenen Antrag

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Arbeitsrecht

Rückforderung gezahlter Versorgungsbezüge

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