Verwaltungsrecht

Anspruch auf fiktive förderliche Verwendung von freigestellten Personalratsmitgliedern nach dem Referenzgruppenmodell

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Verwaltungsrecht

Feststellung der Dienstunfähigkeit als Voraussetzung einer Ruhestandsversetzung

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Arbeitsrecht

Rechtmäßigkeit der Versetzung in den Ruhestand wegen Dienstunfähigkeit

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Verwaltungsrecht

Keine nachträgliche Änderung des Grundes der Versetzung in den Ruhestand

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